ถูกร้อยครั้งมันแค่หน้าที่

ผมมั่นใจว่าชีวิตคนเป็นหัวหน้าต้องมี moment ตามที่ผมเขียนไปในภาพ แล้วคิดน้อยเนื้อต่ำใจกับคนรอบตัว (ผมก็มี 555)

หนึ่งในคุณสมบัติของหัวหน้าในฝันของทุกคนคือ อภัยให้ลูกน้องเมื่อทำผิดพลาด แต่ทำไมไม่ใครเคยบอกว่า ลูกน้องในอุดมคติจะต้องให้อภัยหัวหน้าเมื่อทำผิดพลาดเพราะอะไร?

“ความคาดหวัง” ไงครับ เมื่อคาดหวังมากก็ผิดหวังมาก ผิดหวังมากก็เอาเป็นอารมณ์มากเป็นเรื่องปกติ มันไม่ผิดเลย ที่คนจะคาดหวังหัวหน้ามากกว่า เพราะคุณได้เงินเดือนมากกว่า และส่วนมากมีประสบการณ์มากกว่า คุณถึงได้เป็นหัวหน้าเค้าไง

จงปลงซะ ไม่มีประโยชน์อะไรเลยที่จะมาน้อยใจ คนทุกคนทำผิดได้ แต่คนเป็นหัวหน้าต้องพยายามให้ผิดพลาดน้อยที่สุด จงมีสติทุกการตัดสินใจ ผิดก็ยอมรับผิด แถไปเรื่องก็ยิ่งไม่จบ

เงินเดือนที่เพิ่มขึ้น ตำแหน่งที่สูงขึ้น มันไม่เคยได้มาฟรีๆนะครัช

เครนะ… ทำงานกันต่อไป สู้ๆ

#ประสบการณ์ชีวิตที่คิดอยากแบ่งปัน

#เชื่อพี่ดิ

หัวหน้าใจดีสีลม

 

เพิ่มเพื่อน

ใส่ความเห็น

เว็บไซต์ที่ขับเคลื่อนโดย WordPress.com.

ขึ้น ↑